广东工业大学张光宇副校长一行来我校调研

    宋立群副校长和张光宇副校长分别介绍了两校的基本情况、发展现状与建设发展的思考。张光宇副校长谈到，广东工业大学在办学规模、质量基本稳定的情况下，学科建设的压力日益增加，以高层次人才引进、岗位设置及其管理、职称评审办法、校内分配与绩效工资改革方案、二级单位管理及业绩考核等人事制度改革作为突破口是助推学校快速发展的必由之路。宋立群副校长认为，人事制度改革不仅涉及各项人事政策的出台与调整，更关键的是从观念到措施的全面转变与提升，是校院两级管理治理结构的健全与完善，是学院活力、潜力激发等各项工作综合推进的系统工程。
    会议历时3个多小时，气氛热烈、涉题广泛、获益颇丰。这次交流活动对两校深化人事制度改革，提升教学质量，推动协同创新等具有积极的作用。