日前，上海市教育委员会公布了2013年上海高校“教师专业发展工程”培养计划入选人员名单，我校今年又有30位青年教师入选上海市教委“教师专业发展工程”各类计划。其中22位教师入选“国外访学进修计划”， 6位教师入选“产学研践习计划”，2位教师入选“国内访问学者计划”。
为落实国家和上海市中长期教育改革和发展规划纲要和《上海市教育改革和发展“十二五”规划》的精神，提升上海高校教师专业发展能力、国际竞争能力、服务社会经济发展能力和创造创新能力，市教委2011年启动了“教师专业发展工程”中的“上海高校教师产学研践习计划”、“上海高校青年骨干教师国内访问学者计划”和“上海高校教师国外访学进修计划”。三年来，我校共有105位教师入选上海市教委“教师专业发展工程项目”计划，并获得上海市教委逾千万元的专项资助。
同时根据师资队伍建设“十二五”发展规划， 近年来我校也不断加大青年教师培养力度，采取各项措施，积极落实三项计划。2011年12月我校出台了《东华大学青年教师培养资助办法》，在“办法”中根据“上海高校中青年教师国外访学进修”、“上海市高校青年骨干教师国内访问学者”的文件要求，制定了《关于青年教师国内访学培养资助细则》、《关于教师公派出国资助和管理细则》、《关于青年教师教学、实践能力培养资助细则》等细则，从资助条件、申报程序、资助办法和相应的管理都做了详细规范。从2012年1月起，结合学校、学院和教师个体发展，学校着手认真实施《东华大学青年教师培养资助办法》，依托上海市教委“教师专业发展工程计划”等各类项目与资源，为青年教师成长成才搭建有效平台。
针对此次入选教师，学校相关职能部门与学院将进一步总结往年工作中的经验和不足，扎实做好有序派出、考核和经费管理等工作。希望入选教师珍惜机会，潜心研修，努力提高教学、科研、实践能力，拓展国际化视野。
为落实国家和上海市中长期教育改革和发展规划纲要和《上海市教育改革和发展“十二五”规划》的精神，提升上海高校教师专业发展能力、国际竞争能力、服务社会经济发展能力和创造创新能力，市教委2011年启动了“教师专业发展工程”中的“上海高校教师产学研践习计划”、“上海高校青年骨干教师国内访问学者计划”和“上海高校教师国外访学进修计划”。三年来，我校共有105位教师入选上海市教委“教师专业发展工程项目”计划，并获得上海市教委逾千万元的专项资助。
同时根据师资队伍建设“十二五”发展规划， 近年来我校也不断加大青年教师培养力度，采取各项措施，积极落实三项计划。2011年12月我校出台了《东华大学青年教师培养资助办法》，在“办法”中根据“上海高校中青年教师国外访学进修”、“上海市高校青年骨干教师国内访问学者”的文件要求，制定了《关于青年教师国内访学培养资助细则》、《关于教师公派出国资助和管理细则》、《关于青年教师教学、实践能力培养资助细则》等细则，从资助条件、申报程序、资助办法和相应的管理都做了详细规范。从2012年1月起，结合学校、学院和教师个体发展，学校着手认真实施《东华大学青年教师培养资助办法》，依托上海市教委“教师专业发展工程计划”等各类项目与资源，为青年教师成长成才搭建有效平台。
针对此次入选教师，学校相关职能部门与学院将进一步总结往年工作中的经验和不足，扎实做好有序派出、考核和经费管理等工作。希望入选教师珍惜机会，潜心研修，努力提高教学、科研、实践能力，拓展国际化视野。
