学校的保持共产党员先进性教育活动在总结学习心得，巩固学习成果，制定整改措施，建立长效机制的基础上，进入了一个新的阶段。党员们以焕然一新的精神面貌，更加扎实的工作作风，将共产党员的先进性体现到各自的工作中。

    国际文化交流学院党支部认真研究多方征集到的宝贵意见和建议，及时进行整改。在根据学校总体部署制定学院“十一五发展规划”的同时，从实际出发，将学院的发展方向和教职工个人的奋斗目标相结合，学院的前景和教职工个人的前途相统一，为每一位教职工建立了人力资源档案，让每一位教职工分析自己的优势和不足，特点和专长，针对创办教学研究型学院的方向，扬长避短，制定个人的三年发展规划，明确自己在教学、科研、进修提高等方面的具体目标，真正做到观念兴院、学术兴院、管理兴院，为学院快速稳步发展获取支撑，奠定基础。

    党员们积极响应学院党政的号召，带头制定和实践规划。个人三年规划不仅与学院的十一五发展规划相呼应，而且为学院的全面提升带来积极互动效应。单位谋发展，队伍是关键。以人为本，育人在先，个人三年规划的制定和实施为学院稳步发展营造了宜人的环境，必将最大限度地调动全员积极性，增强大家的主人翁意识，并吸引更多的海内外精英加盟其中。

    国际文化交流学院近年发展势头迅猛。其办学规模、人才引进和学科发展等均取得不俗成绩。为期半年的保持共产党员先进性教育活动是一服强劲的助推剂，给了学院支部和党政更加旺盛的战斗力。学院发展规划和个人发展规划的同步推进是国际文化交流学院巩固先进性教育活动成果，落实长效机制的一项有力举措。 （05-12-15）
                                                       （ 撰稿人 柯玲 ）